Chargé(e) de recrutement à l'international - ref: 240
AZURREO
is a service provider specialized in the Telecommunications industry.
Our experts leverage more than 15 years of experience and methodologies, and best practices to help our customers successfully tackle their challenges.
We work across disciplines at any point in the project lifecycle, from strategy to design to implementation to operations and maintenance.
As part of our development, we are currently seeking: Chargé(e) de recrutement à l'international.
Primary Responsabilities
Responsibilities include, but not limited to :
- Comprendre les besoins internes et externes
- Définir les offres d’emploi
- Rechercher les candidats à échelle mondiale (via les job boards et les réseaux sociaux)
- Gérer les annonces (via les job boards, réseaux sociaux, écoles partenaires)
- Sélectionner les CV et assurer les pré-qualifications téléphoniques
- Assurer les entretiens de recrutement
- Suivre les candidats et leurs RDV sur l’ensemble du processus (équipe RH et opérationnelle)
Education
- Diplôme Bac + 5 dans le domaine des Ressources Humaines.
Technical skills
The requirements listed below are representative of the knowledge, skill, and/or ability required:
- Une expérience de 5 ans minimum dans le recrutement, dont une expertise dans un cabinet externalisé (minimum une expérience de recrutement en Europe)
- Il vous sera nécessaire de parler couramment l’Anglais, compte tenu du contexte international très fort.
Position Requirements
- Rigoureux(se), méthodique, vous avez un sens très fort de l'organisation
- Vous maîtrisez parfaitement les outils bureautiques, mais aussi l’orthographe et les règles de la grammaire.
- Polyvalence et ouverture d’esprit.
Contract
- Localisation : Télétravail
- Temps plein
- Début : le plus tôt possible
- Statut : Plein temps
- rémunération négociable selon expérience : selon profil